Konkrétní procesy podle prostředí, ve kterém pracujete.

Podobné zdržení má v různých firmách jinou příčinu. Začínáme tím, jak u vás vzniká zakázka, jak se předává práce a podle čeho lidé rozhodují.

Zdržení často vzniká na podobném místě.

Tam, kde práce přechází mezi systémy, lidmi a odděleními.

Liší se hlavně

  • názvy dokladů
  • rytmus provozu
  • regulace
  • systémy, které už firma má
  • kdo nese odpovědnost

Mechanismus bývá podobný. Kontext je jiný.

Finance a administrativa napříč obory.

Nejde o samostatné odvětví. Tyto procesy navazují na každý z příkladů výše a řešíme je vždy na jednom konkrétním toku s měřeným výchozím stavem.

  • doklady a faktury
  • schvalování a párování
  • reporting
  • compliance

Postup se podle odvětví nemění.

Začínáme úvodním 30minutovým rozhovorem a tříhodinovým strategickým workshopem, jehož součástí je mapování procesů. Předem určíme výchozí stav a měřítka, navazujeme na systémy, které už používáte, a přínos ověřujeme v provozu.

Nezačínáme produktem. Začínáme provozem.

Kde vám dnes ruční práce bere nejvíc času?

Projdeme vaši situaci, hlavní překážky a dostupné podklady. Společně určíme, jestli má smysl workshop, ověření konkrétního procesu nebo jiný další krok.